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Wird die Union koalitionsbrüchig? Mindestlohn und "Rente mit 63"

Dieses Thema im Forum "Politik" wurde erstellt von Martyn, 9. April 2014.

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  1. Martyn

    Martyn Institution

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    AW: Wird die Union koalitionsbrüchig? Mindestlohn und "Rente mit 63"

    Das Problem "Armutsrentner" ist eigenltich schon ein dringendes Problem.

    Nur gehen die Verbesserungen nicht weit genug um wirklich eine deutliche Verbesserung zu erzielen.
     
    Martyn, 10. April 2014
    #11
  3. LHB

    LHB Institution

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    AW: Wird die Union koalitionsbrüchig? Mindestlohn und "Rente mit 63"

    Gibt es die überhaupt? :confused:
     
    LHB, 10. April 2014
    #12
  4. Terranus

    Terranus ErdFuSt Premium

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    AW: Wird die Union koalitionsbrüchig? Mindestlohn und "Rente mit 63"

    Ja, die gibt es. Die gibts in nahezu jeder größeren Partei, schon aus statistischen Gründen. Nur leider dringen sie nur sehr selten durch.

    @Martyn: ja, es gäbe weitaus dringendere Probleme in der Rentenversicherung. Das was man jetzt ändert ist nicht dabei. Das ist reine Klientelpolitik.
     
    Terranus, 10. April 2014
    #13
  5. Premier4All

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    AW: Wird die Union koalitionsbrüchig? Mindestlohn und "Rente mit 63"

    Bis ´29 gibts 29 neue Rentenreformen. :LOL:
     
    Premier4All, 14. April 2014
    #14
  6. brixmaster

    brixmaster MörderRadiator

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    AW: Wird die Union koalitionsbrüchig? Mindestlohn und "Rente mit 63"

    Ja Geissler und Blüm.:)
    Mehr Wirrköpfe scheint es bei den Verarschungsdemokraten zu geben.
    (Sarazzin, ehemals Clement, Schröder, Anales, Gabriel, u.a.)
     
    brixmaster, 14. April 2014
    #15
  7. Andy77

    Andy77 Gold Member

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    AW: Wird die Union koalitionsbrüchig? Mindestlohn und "Rente mit 63"

    Seit Schröder den Verein zum linken Arm der CDU gemacht, braucht man von der SPD eh nichts mehr erwarten.
     
    Andy77, 14. April 2014
    #16
  8. powerplay

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    AW: Wird die Union koalitionsbrüchig? Mindestlohn und "Rente mit 63"


    Dann erzähl ich dir mal was: ich wird mit spätestens 60 aus dem Unternehmen gehen können... und das Abschlagsfrei... Wie das geht?


    Relativ einfach: Ich leiste derzeit mehr als ich muss (nennt sich auch Überstunden) die Überstunden kann ich sammeln und dann schauen wann mein reguläres Renteneintrittsalter ist. Überstunden runtergerechnet und ich kann xJahre früher gehen. Die habe ich schon vorher geleistet, mein Arbeitgeber zahlt mir meine Überstunden aus und ich hab ein relativ entspanntes Leben.


    Ist ein Modell was eventuell Schule machen sollte.
     
    powerplay, 15. April 2014
    #17
  9. Schnellfuß

    Schnellfuß Guest

    AW: Wird die Union koalitionsbrüchig? Mindestlohn und "Rente mit 63"

    Um Himmelswillen.:eek:

    Freizeit ist durch nichts zu ersetzen.
    Wer weiß denn mit x+30, wie er mit x+60 gesundheitlich dasteht und wie lange er noch lebt?

    Ganz schlechtes Geschäft.:)
     
    Schnellfuß, 15. April 2014
    #18
  10. Andy77

    Andy77 Gold Member

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    AW: Wird die Union koalitionsbrüchig? Mindestlohn und "Rente mit 63"

    Das ist ein Modell, daß eigentlich nur in Großbetrieben funktionieren kann. Mir sind so einige Handwerksbetriebe bekannt, wo man mit diesem Modell mit 50 gehen könnte. Allerdings ist dann mit Rente und geniessen nicht mehr viel, da zu 95% der Sprung in die Kiste 1.80m tief folgt.
     
    Andy77, 15. April 2014
    #19
  11. Berliner

    Berliner Lexikon

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    AW: Wird die Union koalitionsbrüchig? Mindestlohn und "Rente mit 63"

    Das nennt sich Lebensarbeitszeitkonto und ist in vielen Unternehmen und Behörden Usus. Ich werde auch mit ca. 60 abdanken, ggf. mit Abschlägen. Weil ich erstens genug Rücklagen haben werde und zweitens keine Lust so lange zu arbeiten.
     
    Berliner, 15. April 2014
    #20
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