COVID-19 - Die politische und gesellschaftliche Diskussion

Anzeige

Da bin ich ebenfalls drübergestolpert, aber an der Pay-Wall hängengeblieben.

 

"Jacke wie Hose" wenn du Ü30 und nicht schwanger bist.
Mach dir keinen Kopf, völlig egal.

 

Speziell in Heimen gilt der tägliche Nachweis bei Ungeimpften ... hier wird das ab sofort vom GA kontrolliert ...

 

Glaube ich Dir und nachvollziehbar. Sie hat es mir aber gerade so gesagt.

 

Ich würde die volle Dosis BT einer halben Dosis Moderna bevorzugen ...

Sinnigerweise werden die tollen Eigenschaften und der Vorteil der Kreuzimpfung überall gelobt ... und immer "vergessen" die Medien zu erwähnen, dass es als Booster bei Moderna nur die "halbe Dosis" gibt ...

 

Bei Siemens in Amberg müssen die Mitarbeiter inzwischen auch ein Impfnachweis vorlegen. Und wer nicht geimpft oder einen Nachweis nicht vorlegen will bekommt es auch auf seinen Chip rauf und muss dann einen anderen Eingang benutzen der erst zum testen führt. Gehört natürlich zur Arbeitszeit.

 

Selbst wenn dem so wäre. Ob jetzt Moderna oder BT; Hauptsache Booster. Ich meine, es gibt sowieso nur die halbe Dosis Moderna, also ist die volle Dosis definitiv wirksamer bei BT.

 

Per se nicht schlimm, also früher Feierabend für den. Es sollte umgekehrt sein und die Arbeitszeit erst beginnen, wenn das Testergebnis da ist.

 

Ich denk ja auch das es bei BT bleibt. Hatte mich ja schon am 11.11. angemeldet. Da war ja von Spahns "genialem Vorschlag" noch keine Rede

 

Ich weiß es von einigen die in Amberg bei Siemens arbeiten dass der Test dort zur Arbeitszeit gerechnet wird.