1. Bundesliga 2019/20

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Das hat die FIFA wohl eher nicht zu entscheiden. Wenn Spieler X einen neuen Arbeitsvertrag abgeschlossen hat, was will die FIFA machen? Den Spieler zwingen beim alten Club zu bleiben? Wer zahlt die Differenz, was macht der neue Verein?
Würde es da auf einen Rechtsstreit ankommen lassen.

 

Ja, mach das ruhig.

 

Welche Gerichte wären dann für solche Fälle zuständig?

 

In Deutschland das ganz normale Arbeitsgericht. Und in der Tat wäre die Rechtslage eindeutig.
Das gilt auch für den umgekehrten Fall. Falls ein Drittligst zb sich Spieler entledigen möchte, deren Vertrag am 30.6 endet, können die Spieler nicht auf Weiterbezahlung bis Saisonende klagen, bzw hätten mit der Klage keine Aussicht auf Erfolg. Das ist zb auch bei Langzeitverletzten interessant. Auch hier ist interessant wie die Vereine mit diesen Spielern umgehen werden..

 

Was passiert denn aber, wenn die FIFA den Wechselzeitraum jetzt um drei oder 5 Monate verschiebt?

 

Was die Gültigkeit der Verträge betrifft, hat das auf diese keinen verbindlichen Einfluss. Man kann natürlich drüber nachdenken, ob die Veträge neu ausgelget werden müssen, da man bei Vertragsschluss von anderen Voraussetzungen( saisonende am 30.6) ausging. Das halte ich aber für abwegig.

 

Es ist halt die Frage, wie die Verträge aussehen. Ob dort ein Datum genannt wird oder das Saisonende.

Trotzdem natürlich auf wackligen Beiden, weil wie du schon schreibst, gibt es Spieler die wechseln wollen oder Vereine die Spieler abschieben wollen.

 

Ich glaube nicht, dass sich die FIFA über geltendes Arbeitsrecht hinweg setzen kann.

Hinzu kommt auch der aufnehmende Verein. Dieser hat womöglich bereits eine Ablösesumme bezahlt, plant mit dem Spieler.

Und jetzt kommt die FIFA um die Ecke und meint der Spieler MUSS beim alten Verein bleiben? Der Spieler soll trotz gültigen Vertrages auf Geld verzichten? Würde das jemand freiwillig machen? Eher nicht. Der Spieler wird dann halt in einer Saison für 2 Vereine spielen. Was ist dabei tragisch?

Im umgekehrt Fall, wenn der Vertrag zum 30.6 endet, der Verein nicht verlängert, der Spieler keinen neuen Verein hat, steht er "auf der Straße" kann nicht auf Verlängerung pochen. Wobei das eher die Ausnahmen sind? Ein Spieler wird sich ja bemühen einen Nachfolgeverein finden

 

Auch dagegen könnte es klagen geben, weil das Transferfenster nach dem Beginn der Saison verändert wurde, bzw dadurch ein zweites entsteht. Sportlich natürlich zweifelhaft.
Deshalb muss das Ziel sein bis zum 30.06 noch möglichst viele Spiele zu absolvieren und so schon etliche Entscheidungen herbeizuführen.

 

Es wäre schon grob fahrlässig und äusserst dumm einen Vertrag mit keinem eindeutigem Vertragsbeginn abzuschließen.