Ist Leiharbeit sittenwidrig?

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AW: Ist Leiharbeit sittenwidrig?

Genau, mitzahlt. Ohne den Job müsste die Allgemeinheit voll für ihn bezahlen. Und zumindest bei den Sozialbeiträgen zahlt er sogar im Gegenzug etwas an die Allgemeinheit.

Also Du kannst es drehen und wenden, wie Du willst, die Allgemeinheit hat einen großen Vorteil davon, wenn Billiglöhner arbeiten, statt nur von der Allgemeinheit zu leben. Nur der Billiglöhner selbst hat praktisch keinen Vorteil davon, da ihm das Meiste vom ALG II abgezogen wird.

Sehr gute Frage, genau das ist das Problem. Menschen werden quasi dazu gezwungen, eine Arbeit anzunehmen, die (kurzfristig-finanziell gesehen) nur der Allgemeinheit nutzt, aber nicht den Betroffenen. Wer geschickt genug ist, sich davor zu drücken, gilt als asozial. Die Betroffenen brauchen keinen Zwang, sondern mehr Anreize, zu arbeiten. Wenn sie mehr von dem Verdienten behalten dürften und keine Bedürftigkeitsprüfung über sich ergehen lassen müssten, würden mit Sicherheit wesentlich mehr Leute freiwillig arbeiten, als sich heute mit Druck zur Arbeit zwingen lassen.

 

AW: Ist Leiharbeit sittenwidrig?

das ist auf die toleranz von gag bezogen.

 

AW: Ist Leiharbeit sittenwidrig?

Nochmal: Bist du zufrieden damit, dass du netto so wenig rausbekommst und mit einem Teil deines Gehalts eben diejenigen finanzierst, die arbeiten könnten, dies aber nicht tun, weil ihnen das gebotene Gehalt zu niedrig ist?

 

AW: Ist Leiharbeit sittenwidrig?

Ich kann diese Einstellung "Dafür gehe ich nicht arbeiten" einfach nicht nachvollziehen -- und auch nicht tolerieren.

ich meinte das hier mit "ich schon"
ich war am freitag, samstag und gestern arbeiten, ein sogenannter minijob.
13 stunden 40,-€
danke-ohne mich.

 

AW: Ist Leiharbeit sittenwidrig?

Ich selbst bin jetzt seit 9 Jahren Leiharbeiter und kann nur eines Sagen,es ist ein Märchen das Leiharbeiter nur für einfache Arbeiten geholt werden sie müssen in den meisten fällen die selbe Arbeit verrichten wie die Festangestellten, es gibt inzwischen auch für bestimmte Berufsgruppen Leiharbeitsfirmen z.B. im Pflegebereich aber auch Ingenieure werden von Leiharbeitsfirmen für Entleihfirmen gesucht. Auch die Übernahme von einer Entleihfirma wird immer seltener,was übrigens der Schröder Regierung zu verdanken ist,was Gehalt angeht muss ich sagen hat die Leiharbeiterfirma wo ich zu letzt war eigentlich noch gut bezahlt,dort habe ich Brutto 8,40 € bekommen.

 

AW: Ist Leiharbeit sittenwidrig?

Also ich möchte mit meinen Steuergeldern nicht dazu beitragen, dass es zwei anderen Unternehmen (Leihbude und Entleiher) ermöglicht wird, Gewinne einzustreichen.

 

AW: Ist Leiharbeit sittenwidrig?

Den Mindestlohn bräuchten wir nicht wen sich einige Leihfirmen an die Tariflöhne für Leiharbeit halten würden,und die die sich nicht daran halten sind nur noch wenige Leiharbeitsfirmen,der größte Teil hält sich am Tarifvertrag und zahlen teilweise sogar mehr als sie müssten.

 

AW: Ist Leiharbeit sittenwidrig?

sofern der mitarbeiter korrekt eingruppiert wurde und nicht einen helferlohn für eine facharbeitertätigkeit erhält.

 

AW: Ist Leiharbeit sittenwidrig?

Es sollte zumindest einen Mindestlohn für alle Leute geben welche einen Gesellenbrief haben oder einen vergleichbaren Abschluss nachweisen können, meiner Meinung nach, unabhängig davon was die Leute arbeiten.

 

AW: Ist Leiharbeit sittenwidrig?

Das Problem ist das es für Leihfirmen mehrere Verträge gibt...

Es gibt auch sogenannte "christliche" Tarifverträge die erheblich weniger als den "Mindestlohn" erlauben.

Wenn man sich die einschlägigen foren so anguckt gibt es leider sehr viele die diese Tarifverträge haben.

http://www.igmetall-zoom.de/content/view/42/57/